在校期间系统学习了档案学基础理论、档案管理、电子文件管理等专业课程。熟练掌握档案分类、编目、检索等技能。积极参与档案数字化实践项目，提升了实际操作能力。

• 负责公司各类档案（包括文书档案、业务档案等）的收集、整理、分类、编目工作。
• 建立和维护档案管理系统，确保档案信息的准确录入和及时更新，使档案查询效率提高 30%。
• 制定档案管理制度和流程，规范档案借阅、归还手续，实现档案零丢失、零损坏。
• 与各部门协作，定期开展档案知识培训，提高全员档案管理意识。

• 主导公司历史档案数字化项目，带领团队完成 5000+ 纸质档案的数字化转换，节省存储空间 50%。
• 优化档案检索算法，使档案检索速度提升 40%，为公司决策提供快速准确的档案支持。
• 建立档案安全备份机制，定期进行数据备份和恢复演练，保障档案数据安全。
• 参与公司合规审计工作，提供完整准确的档案资料，助力公司通过审计。

• 该项目旨在对公司海量业务档案进行规范化管理。作为项目核心成员，负责制定档案分类标准，梳理业务流程与档案对应关系。
• 组织团队对 8000+ 业务档案进行重新分类、编目，建立电子索引目录。
• 引入档案管理软件，实现档案在线查询、借阅申请等功能，使业务部门档案获取效率提升 50%。

• 参与公司档案管理系统升级项目，负责需求调研与分析。与开发团队沟通，明确功能优化点，如增加权限管理、版本控制等。
• 组织用户测试，收集反馈意见并推动改进。新系统上线后，系统稳定性提高 90%，用户满意度达 95%。