学历培训课程研发师简历模板

在[学校名称]攻读教育学硕士学位期间，系统学习了教育心理学、课程与教学论等专业课程，GPA达[X]（满分4.0）。参与导师主持的[项目名称]课题研究，负责数据收集与分析工作，撰写的[论文名称]发表于[期刊名称]，影响因子[X]。

在[公司名称]任职期间，负责学历培训课程的整体规划与设计。

• 针对成人学历提升需求，开发了《[课程名称1]》系列课程，涵盖[X]个专业方向，课程上线后，学员满意度达[X]%，续费率提升[X]%。
• 主导《[课程名称2]》教材编写工作，结合最新考试大纲与行业动态，优化知识体系，使教材内容更新率达[X]%，该教材被[X]家合作院校选用。
• 搭建课程研发团队协作流程，通过定期开展教研会议与培训，提升团队成员课程设计能力，团队人均课程产出量提高[X]%。

在[公司名称]担任学历培训课程研发主管期间，全面统筹课程研发工作。

• 制定年度课程研发计划，带领团队完成[X]门学历培训课程的迭代升级，课程市场占有率提升[X]%。
• 建立课程效果评估体系，通过学员学习数据跟踪与反馈分析，优化课程内容与教学方法，使学员考试通过率提高[X]%。
• 拓展与高校、教育机构的合作渠道，引入[X]位行业专家作为课程顾问，提升课程专业性与权威性。

作为核心成员参与[项目名称1]（成人学历培训课程数字化转型项目）。

• 负责课程内容数字化转化方案制定，将原有纸质教材转化为多媒体在线课程，包含[X]小时视频教学、[X]个互动练习模块。
• 协调技术团队与教研团队，解决数字化课程开发中的技术难题与内容适配问题，项目提前[X]周上线，上线后用户活跃度提升[X]%。

主导[项目名称2]（学历培训课程AI智能辅导系统开发项目）。

• 分析学员学习行为数据，构建[X]类学员画像，为AI智能辅导系统提供个性化学习路径推荐依据。
• 与技术团队合作，将课程知识点拆解为[X]个微技能点，嵌入AI辅导系统，实现智能诊断与精准辅导，使用该系统的学员学习效率提高[X]%。