行政人力资源专员简历模板
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熊萌萌
13800000000
zhangwei@example.com
上海
28
女
行政人力资源专员
在职
上海
8k - 12k个人总结
- 6年行政人力资源专员工作经验，熟悉人力资源各模块工作流程，具备丰富的招聘、培训、员工关系管理等实战经验。
- 熟练运用人力资源管理软件（如SAP HR、北森系统等），能高效处理人力资源数据与事务。
- 具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，曾主导或参与多个公司级项目，推动公司人力资源管理工作优化与提升。
- 学习能力强，持续关注人力资源行业动态与前沿知识，不断提升自身专业素养。
教育经历
上海大学
211院校综合类
人力资源管理
本科
2015.092019.06
- 系统学习人力资源管理、组织行为学、劳动法等专业课程，平均绩点3.8，专业排名前10%。
- 参与学校组织的企业人力资源管理模拟实践项目，担任项目组组长，带领团队完成人员招聘、培训、绩效考核等全流程模拟操作，项目成果获优秀等级。
工作经历
上海XX科技有限公司
科技型企业快速发展
行政人事部
行政人力资源专员
招聘管理培训组织绩效考核行政事务
2019.072022.06
上海
- 负责公司日常招聘工作，通过多种招聘渠道（如智联招聘、BOSS直聘等）发布岗位信息，筛选简历，组织面试。
- 平均每月招聘到岗人数15人以上，满足各部门用人需求，招聘到岗率达90%。
- 制定并优化公司培训计划，组织新员工入职培训，培训参与率100%，培训满意度达95%以上。
- 协助建立公司绩效考核体系，参与绩效考核方案的制定与实施，跟进考核流程，确保考核工作顺利进行。
- 负责员工考勤管理、社保公积金办理等行政事务，处理员工日常行政需求，员工满意度达90%。
上海XX贸易有限公司
贸易行业中型企业
行政人事部
行政人力资源专员
流程优化员工关系预算协助
2022.07至今
上海
- 优化公司招聘流程，引入人才测评工具，提高招聘精准度。在过往工作中，通过优化流程，使面试通过率从30%提升至45%。
- 建立员工培训档案，跟踪员工培训效果，根据培训反馈调整培训内容和方式。
- 参与公司企业文化建设活动策划与组织，如年度团建、节日庆祝等，增强员工凝聚力。
- 负责员工关系管理，处理员工投诉与纠纷，维护良好的员工关系，员工关系和谐度达98%。
- 协助完成公司年度人力资源预算编制，合理控制人力资源成本，实际成本控制在预算的95%以内。
项目经历
公司人才储备项目
项目负责人
上海XX科技有限公司
2020.012021.12
- 主导公司人才储备项目，通过分析公司战略发展需求，确定关键岗位人才储备计划。
- 建立人才储备库，储备人才数量达50人以上，涵盖公司各核心业务部门。
- 制定人才储备培养方案，定期组织储备人才培训与考核，已有10名储备人才晋升到关键岗位，为公司发展提供了有力的人才支持。
公司组织架构优化项目
项目协助
上海XX贸易有限公司
2023.012023.06
- 参与公司组织架构优化项目，协助梳理各部门职责与岗位设置。
- 收集各部门意见，分析岗位工作量与人员配置情况，提出岗位调整建议。
- 项目实施后，公司组织架构更加清晰，部门协作效率提升20%，岗位设置更加合理，人员冗余度降低15%。
技能专长
招聘管理
培训组织
绩效考核
员工关系
行政事务处理
荣誉奖项
2021年度公司优秀员工
2023年度公司项目贡献奖
其他信息
人力资源管理软件操作
- 熟练掌握SAP HR系统的招聘模块、培训模块、薪酬模块等操作，能独立完成数据录入、报表生成等工作。
- 熟悉北森系统的人才测评、绩效管理等功能，曾运用该系统优化公司招聘与绩效考核流程。
