在校期间，系统学习了影视行业相关理论知识，包括影视项目策划、演员经纪等内容。参与学校组织的影视剧组模拟实践活动，负责演员的日常行程安排与沟通协调，锻炼了实际操作能力。

• 协助演员进行日常行程管理，包括制定详细的工作日程表，如拍摄档期、宣传活动、广告拍摄等，确保行程安排合理且无冲突。
• 负责演员与剧组、广告商、媒体等各方的沟通协调工作，及时传达信息并反馈演员需求，平均每周沟通协调各类事务[X]次，有效促进项目顺利推进。
• 协助演员进行形象管理，包括服装搭配建议、造型沟通等，在[具体项目名称]中，通过合理的形象搭配，助力演员角色形象更贴合剧本要求，获得导演好评。
• 处理演员的生活事务，如住宿安排、餐饮预订等，保障演员在工作期间的生活舒适，提升演员工作满意度。

• 负责新演员助理的招聘与培训工作，制定招聘计划，通过多种渠道（如招聘网站、行业内推等）筛选简历，面试候选人[X]人次，成功招聘到[X]名优秀演员助理。
• 设计并实施演员助理培训课程，包括行业知识、工作技能（如沟通技巧、行程管理工具使用等）、职业素养等方面，培训时长累计[X]小时，培训后助理工作效率提升[X]%。
• 建立演员助理人才库，定期更新人才信息，分析人才储备情况，为公司项目及时输送合适的助理人员，在[具体项目名称]筹备期间，快速匹配到[X]名符合要求的助理，保障项目顺利启动。
• 与演员、导演等团队成员保持密切沟通，收集对演员助理工作的反馈意见，优化助理工作流程与标准，提升整体服务质量。

• 作为演员助理参与电影《[电影名称]》项目，负责主演的日常行程管理。提前与剧组各部门沟通拍摄场地、时间等信息，制定详细的每日行程表，确保主演准时到达拍摄现场，拍摄期间无一次因行程问题导致拍摄延误。
• 协助主演进行角色分析，收集相关资料并整理，与导演、编剧沟通主演对角色的理解与想法，促进角色塑造更丰满。在拍摄现场，及时为主演提供所需道具、服装等，保障拍摄顺利进行。
• 处理主演与其他演员、工作人员的关系，营造良好的拍摄氛围。项目最终票房达到[X]亿元，主演演技获得观众好评，本人工作也得到剧组认可。

• 参与公司演员助理培训体系建设项目，负责调研行业内优秀演员助理培训模式，收集[X]家影视公司的培训资料进行分析。
• 结合公司实际情况，设计培训课程大纲，包括基础课程（如影视行业法规、演员心理等）、技能课程（如沟通技巧实战、行程管理软件操作等）。
• 组织内部培训师试讲课程，收集反馈意见并优化课程内容。项目实施后，新入职演员助理平均适应工作时间缩短[X]天，工作失误率降低[X]%。