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熊萌萌
phone13800000000
emailzhangwei@example.com
city上海
birth30
gender
job保育员五险
job_status在职
intended_city上海
max_salary8k-12k
教育经历
上海大学
211工程
人力资源管理
本科
2014.092018.06
  • 系统学习人力资源管理、劳动与社会保障等专业课程,掌握扎实的理论基础;
  • 参与学校组织的人力资源管理模拟实训,提升实践操作能力;
  • 多次获得校级奖学金,专业成绩排名前10%。
工作经历
上海XX教育科技有限公司
教育科技创新企业
人力资源部
保育员五险专员
五险管理政策解读
2018.072022.06
上海
  • 负责公司全体员工(约500人)的五险缴纳工作,每月准确核算五险费用,确保及时、足额缴纳,准确率达100%;
  • 与社保、公积金管理部门保持密切沟通,及时了解政策变化,为公司和员工提供专业的政策解读和咨询服务;
  • 定期对五险费用进行分析,提出优化建议,为公司节省成本约5%;
  • 协助处理员工五险相关的投诉和纠纷,维护员工合法权益,满意度达95%以上。
上海XX教育培训集团
教育培训龙头行业标杆
人力资源中心
高级保育员五险主管
团队管理审计合作
2022.072024.06
上海
  • 全面负责公司(含3家子公司,员工总数800人)的五险管理工作,制定并完善五险管理制度和流程,提高工作效率30%;
  • 主导完成公司五险基数调整工作,涉及员工800人,确保调整准确无误,得到员工一致认可;
  • 与外部审计机构合作,完成公司五险审计工作,审计结果无任何问题;
  • 培养和指导2名五险专员,提升团队整体业务水平。
项目经历
公司五险数字化管理项目 - 项目负责人
2020.012020.12
上海XX教育科技有限公司
  • 作为项目负责人,带领团队(5人)实施公司五险数字化管理项目;
  • 调研公司五险管理现状,梳理业务流程,提出数字化解决方案;
  • 与软件供应商沟通,定制开发五险管理系统,实现五险数据自动化处理、实时查询和报表生成;
  • 项目上线后,五险管理效率提升50%,数据准确率达100%,为公司节省人力成本约20万元/年。
公司员工福利优化项目 - 五险福利模块负责人
2023.032023.12
上海XX教育培训集团
  • 参与公司员工福利优化项目,负责五险福利模块;
  • 分析市场上同行业企业的五险福利水平,结合公司实际情况,提出优化建议;
  • 推动公司增加补充商业保险,覆盖员工重大疾病、意外医疗等保障,员工满意度提升至98%;
  • 制定五险福利宣传方案,通过培训、宣传册等形式向员工普及五险福利知识,员工知晓率达100%。
个人总结

拥有[X]年教育培训行业保育员五险工作经验,熟悉行业政策和企业需求; 具备丰富的五险管理实战经验,擅长五险缴纳、政策解读、数据分析和团队管理; 成功实施五险数字化管理项目和员工福利优化项目,为公司提升效率、节省成本、增强员工满意度; 具备良好的沟通协调能力和服务意识,能够有效处理员工五险相关问题和纠纷。

技能专长
五险政策解读
五险核算与缴纳
数据分析与优化
团队管理
荣誉奖项
公司优秀员工(2021年、2023年)
其他信息
社保公积金管理师(中级):
  • 通过专业培训和考试,获得社保公积金管理师(中级)证书;
  • 系统学习社保公积金政策法规、业务流程和操作技巧,提升专业能力;
  • 能够运用所学知识,更好地为公司和员工服务,解决实际问题。

保育员五险简历模板

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