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总装调试技术工程师简历范文

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总装调试技术工程师简历范文全文

熊帅帅

总装调试技术工程师
138 0013 8000
武汉
男
离职-随时到岗
意向城市:武汉
期望薪资:12-16K

教育背景

武汉理工大学
211双一流
车辆工程 本科
武汉2014年9月 - 2018年6月

相关课程:汽车构造、汽车制造工艺学、机械设计基础、电气控制与PLC。

专业技能

总装工艺与EOL下线检测
扭矩标定与拧紧机调试
四轮定位与加注设备调试
整车电检与故障诊断
PLC与工控上位机操作
调试作业指导书编写

荣誉奖项

公司年度优秀技术员
校级优秀毕业生
自我评价

6年整车总装调试经验,熟悉乘用车总装线工艺与EOL下线检测流程,擅长扭矩标定、四轮定位、加注及电检问题排查。主导新车型导入调试,累计解决现场异常300余项,一次下线合格率提升至98.5%。具备PLC与工控上位机基础,能独立编写调试作业指导书。

工作经历
东风汽车集团股份有限公司乘用车公司
武汉
整车制造自主品牌
总装调试技术工程师
2021年4月 - 至今
EOL下线检测扭矩标定
  • 负责总装线EOL下线检测工位调试,累计排查电检与功能异常300余项,一次下线合格率由95.2%提升至98.5%。
  • 主导新车型导入阶段扭矩标定与拧紧机参数验证,完成1200余个关键紧固点标定,扭矩合格率达99.6%。
  • 编写并优化调试作业指导书15份,缩短新员工上岗周期约30%。
神龙汽车有限公司
武汉
合资车企乘用车
总装工艺技术员
2018年7月 - 2021年3月
四轮定位设备调试
  • 负责总装车间四轮定位、加注及检测线设备日常调试,设备故障平均响应时间由40分钟降至20分钟。
  • 参与产线节拍优化,配合工艺工程师调整工位布局,单班产能提升约8%。
项目经验
新车型总装线导入调试项目
2023年3月 - 2023年12月
调试技术负责人
  • 负责新车型总装线设备联调与工艺验证,提前2周完成SOP节点交付。
  • 组织电检、加注、四轮定位工位问题闭环,累计关闭问题清单186项,量产首月直行率达97%。
总装检测线节拍提升改造
2022年5月 - 2022年10月
调试工程师
  • 优化EOL检测程序与工位节拍分配,单台检测时间由95秒缩短至78秒。
  • 配合完成改造后验证,检测线日产能提升约12%,未产生批量质量溢出。
工作成果
一次下线合格率提升

通过EOL检测程序优化与问题闭环机制,将一次下线合格率稳定在98.5%以上。

设备故障响应提速

建立常见故障快速处置清单,设备故障平均响应时间缩短50%。

标准化作业沉淀

累计输出调试作业指导书15份,形成可复用的新车型导入调试模板。

其他信息
到岗时间:

离职状态,一周内可到岗,可接受倒班与短期外派支援。

驾照:

持C1驾驶证,驾龄8年。

证书与认证
汽车维修工(高级)职业资格证书 - 湖北省人力资源和社会保障厅
2019年6月

证明整车装配与故障诊断实操能力。

低压电工作业操作证 - 湖北省应急管理厅
2022年9月

具备整车电检与电气设备安全作业资质。

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