服装企划经理简历范文全文
自我评价
8年女装品牌企划经验,擅长季度商品企划、系列主题开发与爆款打造,熟悉从趋势调研到上市复盘的全流程。主导过3个年销过亿系列,擅长以数据驱动款式结构与价格带优化。具备跨部门统筹与团队管理能力,能独立对接设计、供应链与电商运营。
工作经历
杭州伊芙服饰有限公司
女装品牌自主设计
杭州
服装企划经理
商品企划系列开发
2022年9月 - 至今
- 负责女装品牌四季商品企划,统筹SKU结构与价格带,年度售罄率由68%提升至82%。
- 主导系列主题开发与选款评审,打造2个年销超5000万爆款系列,带动品类销售增长35%。
- 搭建企划数据看板,联动设计、供应链与电商运营,将开发周期缩短20天。
上海锦尚服饰股份有限公司
快时尚上市企业
上海
服装企划主管
季度企划数据分析
2020年7月 - 2022年8月
- 负责快时尚女装季度企划,完成每季300+款式的结构规划与上市节奏排布。
- 通过销售数据复盘优化款式结构,使当季库存周转率提升25%,滞销款占比下降12%。
- 协同买手与供应商完成面料与成本管控,单季毛利率提升3个百分点。
项目经验
2024春夏「轻氧」系列企划 - 企划负责人
2024年3月 - 2024年5月
- 基于趋势调研与竞品分析确定系列主题与色彩企划,规划120个SKU并控制价格带分布。
- 上市首月售罄率达45%,系列整体售罄率88%,成为当季主推系列。
品牌线上专供款企划项目 - 企划经理
2022年12月 - 2023年2月
- 针对电商渠道开发专供款式,联合运营制定上新节奏与主推款策略。
- 项目上线后线上专供款销售占比提升至30%,退货率下降5个百分点。
工作成果
售罄率提升14个百分点
通过款式结构与价格带优化,将品牌年度售罄率从68%提升至82%。
年度优秀企划团队
带领5人企划团队获公司年度优秀团队奖,连续两年绩效评级A。
爆款打造方法论沉淀
总结爆款选款与上市节奏模型,在品牌内部推广并复用至三个品类。
教育背景
东华大学
211双一流
上海
服装设计与工程 本科
2016年8月 - 2020年5月
主修服装商品企划、服装市场营销、面料学;获校级优秀毕业生。
专业技能
商品企划与SKU规划
趋势调研与系列主题开发
销售数据分析与复盘
价格带与成本管控
跨部门项目统筹
Excel/ERP/BI工具
证书与认证
服装设计师(中级)职业资格 - 中国纺织工业联合会
2019年6月
证明服装设计与产品开发专业能力。
商品企划与买手实务培训认证 - 中国服装协会
2022年11月
系统掌握商品企划与买手选款方法。
其他信息
作品集:
可提供主导系列企划案与代表款式清单,面试时可详谈。
到岗时间:
离职后两周内到岗,可接受短期出差。
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