• 系统学习管理学、经济学、人力资源管理等专业课程,GPA 3.5/4.0,专业排名前 20% • 参与学院组织的企业管理模拟大赛,团队协作制定后勤保障方案,获校级二等奖
• 负责公司办公物资采购与管理,建立供应商评估体系,筛选优质供应商 10+家,年度采购成本降低 15% • 规划办公区域布局,优化工位 200+个,提升空间利用率 25% • 制定后勤管理制度 8 项,如办公用品申领、设备维护等,规范后勤工作流程 • 处理员工后勤需求,响应及时率 100%,员工满意度达 95%
• 协助主管管理后勤团队 5 人,分配工作任务,监督工作进度,团队工作效率提升 30% • 参与公司新办公场地选址与装修跟进,协调施工方解决问题 20+项,确保按时入驻 • 优化食堂管理,引入新菜品 10+种,员工用餐满意度从 70%提升至 85% • 建立固定资产台账,盘点资产 500+件,账实相符率 100%
• 主导公司年度团建活动后勤保障项目,参与人数 300+人 • 制定详细活动方案,包括交通、餐饮、住宿等安排,预算控制在±5%范围内 • 协调外部资源,如租赁大巴 10 辆、预订酒店 150 间,确保活动顺利进行 • 活动结束后收集反馈,满意度达 90%,为后续活动提供经验借鉴
• 参与公司疫情防控后勤支持项目,制定防控物资采购与发放计划 • 采购口罩 50000 只、消毒液 1000 瓶等物资,建立发放台账,确保物资合理分配 • 协助设置隔离区域 5 处,配备必要设施设备,保障隔离人员需求 • 项目期间公司无疫情传播风险,获上级部门表扬
5 年互联网行业后勤工作经验,熟悉后勤全流程管理。具备较强的资源整合与成本控制能力,曾降低采购成本 15%。擅长团队协作与沟通协调,能高效处理员工需求,提升满意度。熟悉 ATS 简历规则,内容真实可查,注重细节与数据量化,展现专业能力与价值。
熟练使用 Excel 进行数据统计与分析(如制作采购成本分析表)、Word 撰写制度文件、PowerPoint 制作汇报演示文稿
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